Das Jahr der Kandidaten: Zukunft Personal 2015 fokussiert Candidate Experience

ZukunftP15 (2)Anfang 2015 haben Blogger aus dem Recruiting-Umfeld das „Jahr der Kandidaten“ ausgerufen, da der Arbeitsmarkt sich dreht: Aktuell erleben Personaler für dringend benötigte Fachkräfte einen Wandel der „Machtverhältnisse“. Arbeitgeber müssen Bewerbern im Recruitingprozess mehr Wertschätzung entgegenbringen. Der Thementag „Candidate Experience“ der Zukunft Personal zeigt am Mittwoch, 16. September, wie man Bewerber begeistert statt vergrault. Doch es ist vor allem die große Themenvielfalt, die Europas größte HR-Schau einzigartig macht. Die Messe präsentiert rund 650 Aussteller in der koelnmesse – darunter viele Jungunternehmen im neu eingerichteten Start-up Village. Personaler erfahren alles über aktuelle Entwicklungen in der Arbeitswelt und können sich selbst in interaktiven Formaten einbringen. Die Zukunft Personal läuft vom 15. bis 17. September in vier Hallen der koelnmesse. Der Veranstalter erwartet mehr als 15.000 Fachbesucher.
www.zukunft-personal.de

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