Webinar: Austrian d.vinci – geht das mit german Bewerbermanagement?

Austrian d.vinci – geht das mit german Bewerbermanagement?
Live-Präsentation mit d.vinci und unserem Kunden Riess-Gruppe und Jochen Rentschler

Termin: 26.04.2017              Uhrzeit: 09:15 – 10:00 Uhr

Teilnehmer bitte auch hier kostenfrei anmelden:
http://bit.ly/austrianhr_anmeldung
Nur dann ist die Teilnahme möglich!


Kann ein german-Bewerbermanagement den Ansprüchen des Marktes in Österreich genügen? Worauf ist zu achten? Welche Erfahrungen wurden mit d.vinci gemacht? Warum entscheidet man sich für d.vinci?

Einleitung:
Wir werden gemeinsam mit unserem Kunden sehr interaktiv unser Bewerbermanagement zeigen. Der Fokus wird auf den Fragen liegen- statt einer Präsentation, wird dieser Vortrag eher ein Interview sein. Stay tuned!

Inhalte des Vortrages:

  • Kurze Unternehmensvorstellung d.vinci und Riess-Gruppe
  • Live-Präsentation d.vinci easy mit…

    … technologischen Aspekten des mobile Recruiting
    … Anpassungsmöglichkeiten durch das Unternehmen selbst
    … Abbildung des gesamten Bewerbungsprozesses: Anlegen einer Vakanz, Onlinebewerbung, sichten, weiterleiten, einladen und entscheiden
    … Reporting und Statistiken

  • und dies mit ganz vielen Fragen und Antworten
  • Diskussion und Fragerunde mit unserem Kunden
  • Erfahrungsbericht

Ihr Nutzen:

  • Eine Entscheidungsgrundlage bei der Auswahl Ihres Bewerbermanagementsystems
  • Erleben Sie die Akzeptanz im Unternehmen
  • Konkrete Darstellung der Möglichkeiten in der Administration
  • Nutzen Sie die Erfahrungswerte von bestehenden Kunden

Methode:
Erfahrungsaustausch mit Diskussion
Produkt- / Dienstleistungspräsentation

Zielgruppe:

  • Geschäftsführer
  • Vorstand
  • Personalleiter
  • Personalreferenten
  • Personalrecruiter
  • Konkurrenz

Ihr Referent:
Udo Hartenstein|Leiter Vertrieb bei d.vinci

 

 

 

Udo Hartenstein verantwortet seit 2010 den Vertrieb von d.vinci. Und auch davor war er in nationalen und internationalen Softwareunternehmen verantwortlich für den Vertrieb von personalwirtschaftlichen Softwarelösungen.

Unternehmensprofil:

 

d.vinci  – Recruiting in allen Facetten: seit 30 Jahren steht d.vinci für ganzheitliche und zielgruppengerechte Recruiting-Lösungen für mittelständische Unternehmen und Konzerne. eRecruiting, Personalberatung, Personalmarketing und Recruiting Services sind unsere Kernkompetenzen. Überzeugen Sie sich von unseren umfangreichen Erfahrungen und Marktkenntnissen.

Ansprechpartner: Udo Hartenstein
Telefon: +494037479963
E-Mail: udo.hartenstein@dvinci.de
Internet: www.dvinci.de

Teilnehmer bitte auch hier kostenfrei anmelden:
http://bit.ly/austrianhr_anmeldung
Nur dann ist die Teilnahme möglich!


Dies ist ein kostenfreies Webinar im Rahmen der 

Kostenfreien HRnetworx WebConference

Austrian HR

veranstaltet durch:


Termin:
 26.04.2017                  Uhrzeit: 09:00 – 16:00 Uhr


Teilnehmer bitte auch hier kostenfrei anmelden: 
http://bit.ly/austrianhr_anmeldung
Nur dann ist die Teilnahme möglich!

Sehr geehrte Damen und Herren,
liebes Netzwerk,

die digitale Transformation, (mobile) Innovationen im Recruiting oder Big Data sind nur wenige von vielen Themen, die die HR-Abteilungen immer stärker beschäftigen. Die Branche ist im (digitalen) Wandel und verfügt über immer mehr Möglichkeiten. Neben den Chancen und Herausforderungen, gilt es hierbei auch den Blick über den Tellerrand zu wagen und sich übergreifend auszutauschen – auch mit dem österreichischen  Markt.

Aus diesem Anlass findet am 26. April 2017 die WebConference „Austrian HR“ statt. Als Initiator und Veranstalter dieser WebConference möchten wir Sie hierzu herzlich einladen.

Partizipieren Sie von den Erfahrungen der HR- und Recruiting-Experten und lassen Sie sich am gesamten Veranstaltungstag oder nur zu einzelnen Vorträgen von fantastischen Rednern inspirieren.

Und das erwartet Sie:

09:00 – 09:15 Uhr: Begrüßung

09:15 – 10:00 Uhr
Vortrag: Austrian d.vinci – geht das mit german Bewerbermanagement?
Referent: Udo Hartenstein, Leiter Vertrieb bei d.vinci

10:00 – 11:00 Uhr
Vortrag: Der einfache Weg zur Personalentwicklung 4.0
Referent: Werner Mack, Regional Sales Manager bei Cornerstone onDemand

11:00 – 12:00 Uhr
Vortrag: Neue Technologien und Geschäftsmodelle im Recruiting
Referent: Hans-Jürgen Benker, Country Sales Manager DACH bei Carerix

12:00 – 12:45 Uhr
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12:45 – 13:15 Uhr
Podiumsdiskussion: Trends 2017
Referenten des Tages

13:15 – 14:00 Uhr
Vortrag: Content is king – erfolgreich und effizient digitale Lerninhalte erstellen
Referent: Axel Wolpert, Senior Sales Consultant time4you GmbH

14:00 – 15:00 Uhr
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15:00 – 16:00 Uhr
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Jetzt zum Event anmelden:
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Ihr Moderator:
Tjalf Nienaber ist ausgewiesener Social Business und HR 2.0-Experte und Gründer u.a. von HRM LEADS, HRnetworx und jobclipr.


Tjalf Nienaber ist Geschäftsführer von HRM LEADS sowie Managing Director von jobclipr und er berät mit seiner socomso Unternehmen im Social Business und der digitalen Transformation, wie z.B. die Firma rexx, in seiner dortigen Rolle als Digital Evangelist. Davor war er in verschiedenen leitenden Positionen im Human Resources, Social Media und Vertrieb unter anderem bei der Deutschen Bank Gruppe, Scout24, Management Circle AG und Integrata tätig. Einen Namen hat sich Tjalf Nienaber i. B. mit der Gründung und Geschäftsführung der erfolgreichen networx Holding GmbH gemacht, aus dem diverse soziale B2B-Netzwerke hervorgingen, wie z.B. das Personaler-Netzwerk HRnetworx. Durch seine nunmehr über 20-jährige Berufserfahrung im Human Resources, Vertrieb und Social Media versteht er es wie kaum ein anderer, diese Bereiche HR und Vertrieb gewinnbringend und  schlagkräftig umzusetzen.

Besuchen Sie Tjalf Nienaber auf seinem jobclipr Profil: jobclipr.com/de/profil/tjalf-nienaber


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